KUALA PEMBUANG, PROKALTENG.CO – Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Seruyan. Melalui instansi terkait terus melakukan inovasi dan terobosan baru dalam meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM). Khususnya para Aparatur Sipil Negara (ASN).
Salah satunya dengan melaunching dan mensyosialisasikan aplikasi ASN MANTAB di lingkungan Pemerintah Kabupaten Seruyan tahun 2023. Yang dibuka langsung oleh Penjabat (Pj) Sekretaris Daerah (Sekda) Seruyan, Bahrun Abbas. Mewakili Pj Bupati Seruyan, Djainuddin Noor di Aula Kantor Bupati Seruyan, Selasa (24/10).
Pj Sekda menyampaikan. Bahwa pengembangan karir bagi ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Seruyan dipandang perlu memberikan pelatihan maupun bimbingan teknis terhadap seluruh pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN), yang merupakan sumber daya manusia utama dalam membangun Pemerintah Kabupaten Seruyan.
“Dalam rangka menjamin kualitas sumber daya manusia khususnya ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Seruyan. Maka dipandang perlu membuat suatu aplikasi yang dapat melakukan seleksi terhadap setiap usulan pelatihan,” katanya.
Perlu diketahui, aplikasi ASN Mantap adalah sebuah aplikasi yang diinisiasi oleh Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Seruyan.
“Aplikasi ini bertujuan untuk menghimpun data pelatihan dan data ekonomi daerah untuk diolah menjadi suatu rekomendasi anggaran dan perangkat daerah prioritas yang akan mendapatkan pelatihan atau bimbingan teknis,” pungkasnya. (ais/ind)
KUALA PEMBUANG, PROKALTENG.CO – Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Seruyan. Melalui instansi terkait terus melakukan inovasi dan terobosan baru dalam meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM). Khususnya para Aparatur Sipil Negara (ASN).
Salah satunya dengan melaunching dan mensyosialisasikan aplikasi ASN MANTAB di lingkungan Pemerintah Kabupaten Seruyan tahun 2023. Yang dibuka langsung oleh Penjabat (Pj) Sekretaris Daerah (Sekda) Seruyan, Bahrun Abbas. Mewakili Pj Bupati Seruyan, Djainuddin Noor di Aula Kantor Bupati Seruyan, Selasa (24/10).
Pj Sekda menyampaikan. Bahwa pengembangan karir bagi ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Seruyan dipandang perlu memberikan pelatihan maupun bimbingan teknis terhadap seluruh pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN), yang merupakan sumber daya manusia utama dalam membangun Pemerintah Kabupaten Seruyan.
“Dalam rangka menjamin kualitas sumber daya manusia khususnya ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Seruyan. Maka dipandang perlu membuat suatu aplikasi yang dapat melakukan seleksi terhadap setiap usulan pelatihan,” katanya.
Perlu diketahui, aplikasi ASN Mantap adalah sebuah aplikasi yang diinisiasi oleh Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Seruyan.
“Aplikasi ini bertujuan untuk menghimpun data pelatihan dan data ekonomi daerah untuk diolah menjadi suatu rekomendasi anggaran dan perangkat daerah prioritas yang akan mendapatkan pelatihan atau bimbingan teknis,” pungkasnya. (ais/ind)
