PROKALTENG.CO – Dalam upaya meningkatkan kinerja dan profesionalitas aparatur sipil negara (ASN), Kecamatan Arut Selatan menggelar Rapat Koordinasi dan Pembinaan Kepegawaian Tahun 2025 dengan tema “SMART ASN: Belajar, Berkolaborasi, dan Berkinerja”.
Kegiatan yang berlangsung di Aula Kantor Kecamatan Arut Selatan ini dihadiri para lurah, kepala seksi, serta seluruh pegawai di lingkungan kecamatan.
Rapat dibuka secara resmi oleh Camat Arut Selatan, Indra Wardana. Dalam arahannya, ia menekankan pentingnya peningkatan disiplin, tanggung jawab, dan sinergi antarunit kerja.
“ASN di tingkat kecamatan harus menjadi contoh dalam hal kedisiplinan dan pelayanan publik. Kolaborasi dan pembinaan berkelanjutan akan menjadi kunci peningkatan kinerja birokrasi,” tegasnya.
Sebagai narasumber, hadir Elly Rosdianie dari Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Kotawaringin Barat. Ia memaparkan materi tentang pembinaan disiplin pegawai, mekanisme kenaikan pangkat, serta pengusulan Indeks Profesionalitas ASN (IPASN).
Menurutnya, ketepatan administrasi, kelengkapan dokumen, dan ketertiban pencatatan menjadi bagian penting dari tata kelola kepegawaian yang baik.
Sesi diskusi berjalan interaktif, di mana para peserta aktif berbagi pengalaman mengenai penerapan disiplin kerja, kendala administrasi dalam proses kenaikan pangkat, serta strategi pembinaan bagi pegawai yang memerlukan pendampingan.
Menutup kegiatan, Indra Wardana menyampaikan apresiasi atas antusiasme peserta serta menegaskan sejumlah tindak lanjut, seperti penyusunan panduan internal pengusulan kenaikan pangkat, pembinaan disiplin berkala, dan penguatan koordinasi dengan BKPSDM.
Kegiatan ini diharapkan menjadi langkah nyata dalam membentuk ASN yang berintegritas, profesional, dan berorientasi pada pelayanan publik, sehingga mampu mendukung terwujudnya tata kelola pemerintahan yang efektif di Kecamatan Arut Selatan. (tim)