KUALA PEMBUANG, PROKALTENG.CO – Penjabat (Pj) Bupati Seruyan, Djainuddin Noor secara resmi membuka kegiatan Knowledge Sharing forum sistem kerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Seruyan bertempat di Palangkaraya, Rabu (5/6).
Pj Bupati Seruyan mengatakan, tujuan dilaksanakannya kegiatan ini adalah untuk menyampaikan mekanisme kerja pejabat fungsional setelah dilaksanakannya penyederhanaan struktur organisasi dan penyetaraan jabatan dari struktural ke dalam jabatan fungsional.
“Tentunya melalui sistem kerja yang baru ini pejabat fungsional akan dapat ditugaskan secara fleksibel, changeable dan moviable dengan pengolahan kinerja yang akuntabel,” kata Djainuddin Noor.
Jelasnya dalam hal ini tentunya Aparatur Sipil Negara (ASN) juga dituntut untuk mampu berkinerja lebih optimal sesuai dengan kompetensinya, dapat dimanfaatkan tidak hanya pada unit organisasi namun juga di luar unit organisasi.
Lanjut dia, ASN tidak bekerja dalam kotak-kotak tertentu melainkan fokus pada pencapaian tujuan organisasi. Maka dari itu, dia berharap dengan adanya kegiatan ini juga dapat dimanfaatkan dengan baik.
“Saya berharap agar peserta dapat memahami dan pada saatnya dapat menerapkan sistem kerja sesuai ketentuan peraturan bupati tentang sistem kerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten Seruyan,” pungkasnya. (ais)
KUALA PEMBUANG, PROKALTENG.CO – Penjabat (Pj) Bupati Seruyan, Djainuddin Noor secara resmi membuka kegiatan Knowledge Sharing forum sistem kerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Seruyan bertempat di Palangkaraya, Rabu (5/6).
Pj Bupati Seruyan mengatakan, tujuan dilaksanakannya kegiatan ini adalah untuk menyampaikan mekanisme kerja pejabat fungsional setelah dilaksanakannya penyederhanaan struktur organisasi dan penyetaraan jabatan dari struktural ke dalam jabatan fungsional.
“Tentunya melalui sistem kerja yang baru ini pejabat fungsional akan dapat ditugaskan secara fleksibel, changeable dan moviable dengan pengolahan kinerja yang akuntabel,” kata Djainuddin Noor.
Jelasnya dalam hal ini tentunya Aparatur Sipil Negara (ASN) juga dituntut untuk mampu berkinerja lebih optimal sesuai dengan kompetensinya, dapat dimanfaatkan tidak hanya pada unit organisasi namun juga di luar unit organisasi.
Lanjut dia, ASN tidak bekerja dalam kotak-kotak tertentu melainkan fokus pada pencapaian tujuan organisasi. Maka dari itu, dia berharap dengan adanya kegiatan ini juga dapat dimanfaatkan dengan baik.
“Saya berharap agar peserta dapat memahami dan pada saatnya dapat menerapkan sistem kerja sesuai ketentuan peraturan bupati tentang sistem kerja di lingkungan Pemerintah Kabupaten Seruyan,” pungkasnya. (ais)
